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管理工程学院举办2020年第一次就业工作会议
来源: 发布时间:2020-04-07  发布人:王云霞

为进一步推动2020届毕业生就业工作,管理工程学院于4月1日下午在长江路校区1号实验楼401室举办2020年第一次就业工作会议。院长荀志远、学院党总支书记梁虹、副院长申建红、董德坤和各教研室主任出席会议,会议由党总支副书记于利俊主持。

会上,于利俊从三个方面对学院就业工作进行了汇报:各专业就业考研情况、目前存在困难和下一步重点任务。他指出,在疫情防控期间,学院就业工作稳扎稳打,打造了“互联网+就业”新模式,保障就业工作顺利推进。第一,进一步加强对就业工作的组织领导,学院组建了就业工作专班,优化组织结构,配强配齐就业工作队伍。第二,学院共组织了3次就业排查工作,由全体辅导员和班主任逐一与学生电话联系,摸清了学院就业工作底数。第三,加强就业引导,学院创造性地举办“线上就业引导公开课”,现场举办2期,邀请企业HR高管在线为学生讲授就业技巧;在“管闻天下”建立就业专版,编制《山东高校就业信息网派遣手续操作指南》。第四,拓展就业渠道。学院举办了“网络招聘会”,同时积极鼓励学生积极参加澳门新葡新京网络招聘会和其它省市线上招聘会,给学生提供充足就业岗位。第五,强化就业服务。学院举办“线上职业发展咨询”活动,帮助学生解决打印成绩单、简历修改、职业选择等,就业服务坚持24小时在线服务,随时解答学生问题。

随后,各教研室主任对就业、考研工作存在的问题和困难进行了交流,大家各抒己见,畅所欲言,针对自己专业特点提出针对性解决办法,大家表示,虽然今年就业工作困难重重,但是一定会克服困难,积极动员全体教师共同参与就业工作,保证就业工作顺利推进。

最后,院长荀志远进行总结讲话,他说,就业工作是最大的民生,就业工作位于"六稳"工作之首,各部门、教研室要制定切实可行措施推动就业工作,毫不放松抓紧抓实抓细稳2020届毕业生就业工作,要压实工作责任,拓宽高校毕业生就业渠道,提供更高质量就业服务,加强就业引导,转变就业观念,教育学生树立“先就业,后择业”的观念,发挥“全员就业”的工作优势,争取校友资源支撑就业,要关心重点地区、特殊学生的就业问题,积极创造条件支撑他们就业,引导和鼓励毕业生到基层和中小微企业就业,动员学生参加特岗教师计划、西部计划、大学生村官、三支一扶等项目,全面提升就业质量和层次。

管理工程学院将全面落实澳门新葡新京就业工作精神,密切关注用人市场,加强对毕业生就业引导服务,积极研判就业形势,主动担当作为,促进学院毕业生更充分和更高质量就业,努力完成就业工作目标任务。(撰稿:李佳妮 张翔 审核:于利俊)



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